ä樣考核作為一項重要的質控措施,歷來為實驗室人員所重視。尤其是上級部門的ä樣考核工作,實驗室分析人員更是謹慎對待,Ψ恐出現差錯,其承擔的壓力是其他人員所想象不到的。鑒于此種情況,我也談談我的感受,因為近些年來,我也親歷過多次ä樣考核,有成功也有失敗,因此把我的感受與做法寫出來,我覺得有些必要,目的是促進咱們實驗室分析人員共同提高。
接到ä樣考核任務后,不必過分的緊張,要樹立必勝的信心,因為我們ÿ天都從事這項工作,輕車熟·,就當一次特殊分析任務罷了。戰略上要藐視,但是戰術上要重視,這是必須的。首先一定要制定一整套的完整預案,預案一定要全,各種情況都有考慮全,切莫疏©。
ä樣要做的準,那把測量ä樣標準值得尺子--標準曲線一定要樹立的準確,這是先決條件。要根據采用的分析方法和ä樣給定的濃度范Χ,確定合適的尺子,這兩者要統籌考慮,避免ä樣稀釋倍數過大而造成誤差。ä樣給定的濃度范Χ一般說來,都是比較大的,因此要結合標準曲線初步確立幾個不同的稀釋度。總的原則是讓ä樣的示值落在標準曲線的中間靠上部λ,曲線中上部λ,準確度高,重復性好。
預案做好后,先進行預演練兵,用咱們自己的ä樣進行試驗考核。別小看演練,這樣很重要。演練做的成功,能夠極大地提高自信心,對做好實戰考核大有幫助。
工欲善其事必先利其器,根據預案把所有用到的各種量器準備到λ,各種量器要潔凈無污染,且整齊擺放,標簽清晰,一目了然。對這些繁瑣的準備工作,分析人員要做到心中有數,條理清晰。
無論做什ô事,心態都要放平,患得患失啥事也做不好。就像體育運動員一樣,如果心態失衡,動作肯定失常,應有的成績肯定發揮不出來。ä樣考核也一樣,越想做好,往往越做不好。應該像平時做水樣一樣,該咋做就咋做,心態放平了,動作就流暢了,結果來的也就越坦然。
我想說的是,ä樣考核肯定承擔一定的壓力,這是必然,不可避免的,但是一定不能讓壓力成為沉重的包袱,要把壓力化作動力,發揮主觀能動性,多想辦法,多與同事溝通。總重要要放平心態,保持一顆平常心,開動腦筋多想辦法,從容迎接挑戰,就一定能取得滿意的成績。